Bezpłatny serwis prawa pracy w pytaniach i odpowiedziach.
|
Zapis na bezpłatny
serwis e-mailowy
Bezpłatny serwis prawa pracy w pytaniach i odpowiedziach.
Kampanie reklamowe obsuguje Bizon Media  BizOn Media ul. Altowa 2, 02-386 Warszawa tel. (022) 592 45 95 fax. (022) 489 42 18 info@bizonmedia.pl http://www.bizonmedia.pl |
2011-12-15
Rzecznik Praw Obywatelskich chce zniesienia wymogu rozwiązania stosunku pracy w celu przyznania wcześniejszej emerytury z tytułu pracy w szczególnych warunkach. Czy resort pracy podzieli argumentację RPO?
więcej
2011-09-27
Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2012 r. wyniesie 1.500 zł. W Dzienniku Ustaw opublikowano rozporządzenie Rady Ministrów w tej sprawie.
więcej
2011-08-08
Obowiązujący wymiar dni tytułem zwolnienia od pracy na podstawie art. 188 Kodeksu pracy dla rodziców wychowujących więcej niż jedno dziecko w wieku do 14 lat jest niewystarczający - twierdzi Rzecznik Praw Dziecka Marek Michalak. więcej2011-06-01
Wprawdzie do rozpoczęcia obowiązywania najistotniejszej - z punktu widzenia pracodawców - zmiany w zatrudnianiu niepełnosprawnych, dotyczącej norm czasu pracy zostało pół roku, to wiele innych już weszło w życie. Dnia 1 czerwca 2011 r. zacznie obowiązywać kolejna - pracownicy będą zyskiwać uprawnienia z tytułu niepełnosprawności od dnia wliczenia do stanu zatrudnienia niepełnosprawnych!
więcej
2011-05-10
Dnia 1 lipca 2011 r. wejdą w życie przepisy pierwszej tzw. ustawy deregulacyjnej, czyli ustawy o ograniczaniu barier administracyjnych dla obywateli i przedsiębiorców. Dzięki nowej ustawie, podpisanej przez Prezydenta 20 kwietnia 2011 r., w miejsce wielu zaświadczeń przedsiębiorcy i obywatele będą mogli składać oświadczenia, a pracodawcy - przeprowadzać badanie stanu trzeźwości pracownika także bez jego zgody!
więcej
2011-02-07
Już na etapie prac legislacyjnych pracodawcy zrzeszeni w PKPP Lewiatan wyrażali swoje niezadowolenie z pomysłu przywrócenia Święta Trzech Króli jako dnia wolnego od pracy. Podkreślali, że mimo zniesienia obowiązku oddawania innego dnia wolnego za święto wypadające w „wolną sobotę", Polski nie stać na kolejny dzień wolny od pracy. Dnia 19 stycznia 2011 r. PKPP Lewiatan złożył do Trybunału Konstytucyjnego wniosek o zbadanie zgodności z Konstytucją ustawy z 24 września 2010 r.!
więcej
2011-01-03
W ostatnim czasie mówiło się przede wszystkim o przywróceniu Święta Trzech Króli jako dnia wolnego od pracy i zniesieniu obowiązku oddawania dnia wolnego za święto przypadające w tzw. wolną sobotę. Sporo szumu zrobiła także nowelizacja ustawy o zatrudnianiu niepełnosprawnych. Warto jednak wiedzieć, że to nie jedyne zmiany w prawie pracy, jakie wejdą w życie w 2011 r. Sprawdź, co jeszcze się zmieni i o czym musisz pamiętać!
więcej
2010-10-05
Już w momencie wejścia w życie przepisów, zgodnie z którymi pracownicy powyżej 50. roku życia otrzymują zasiłek chorobowy od 15. dnia niezdolności do pracy, wiadomo było, że regulacja ta ma pewne wady. Pojawił się zarzut dyskryminacji ze względu na wiek, bo w razie pobytu w szpitalu starsi pracownicy otrzymują niższe świadczenie (70% zasiłek chorobowy, zamiast 80% wynagrodzenia chorobowego). Odpowiedni projekt nowelizacji ustawy zasiłkowej znalazł się już w Sejmie!
więcej
2010-09-12
Sejmowa Komisja „Przyjazne Państwo" zaproponowała zmiany w Kodeksie pracy, które mają ułatwić pracodawcom realizację obowiązku kierowania pracowników na wstępne badania lekarskie. Pomysł nie jest nowy - w 2009 r. swoją propozycję w tej sprawie zgłosili senatorowie. Czy komisyjny projekt będzie miał większą „siłę przebicia" i uzyska poparcie?
więcej
2010-07-28
Powszechny wiek emerytalny pozostaje „po staremu". Dnia 15 lipca 2010 r. Trybunał Konstytucyjny orzekł, że zróżnicowanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn jest zgodne z Konstytucją i nie narusza zasady równości!
więcej
|